ANUNȚ
Institutul European din România (IER) cu sediul în București, Bd. Regina Elisabeta nr.7-9, Sector 3, CIF 12178517, organizează concurs de recrutare pentru ocuparea, pe perioadă nedeterminată, a funcției contractuale vacante de execuție, în conformitate cu H.G. nr. 1336/2022, cu modificările și completările ulterioare, astfel:
- 1 post expert, gradul I – 8 ore/zi – Compartiment Studii, Serviciul Afaceri Europene;
Concursul se desfăşoară la sediul IER din Bd. Regina Elisabeta nr. 7-9, Sector 3, Bucureşti, conform calendarului următor:
| Data/perioada | |
| 23 decembrie 2024 – 14 ianuarie 2025 | Depunere dosare de candidatură |
| 15-16 ianuarie 2025 | Selecția dosarelor de înscriere |
| 17 ianuarie 2025 | Afișare rezultate selecție dosare și depunere contestații |
| 20 ianuarie 2025 | Soluționare contestații, afișare rezultate contestații, afișare rezultate finale selecție dosare |
| 29 ianuarie 2025 | Proba scrisă ora 10:00 (2 h) |
| 30 ianuarie 2025 | Afișare rezultate proba scrisă și depunere contestații pentru proba scrisă |
| 31 ianuarie 2025 | Soluționare contestații pentru proba scrisă, afișare rezultate contestații, afișare rezultate finale proba scrisă |
| 4 februarie 2025 | Proba interviu ora 10:00 |
| 5 februarie 2025 | Afișare rezultate proba interviu și depunere contestații pentru proba interviu |
| 6 februarie 2025 | Soluționare contestații proba interviu, afișare rezultate contestații, afișare rezultate finale interviu, afișare rezultate finale concurs |
Condiţii generale: candidaţii trebuie să îndeplinească condiţiile prevăzute la art. 15 din Regulamentul-cadru aprobat prin H.G. nr. 1336/2022, cu modificările și completările ulterioare, şi anume:
- are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
- cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
- are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
- are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
- îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
- nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
- nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii.
Condiţii specifice
Condiții specifice postului:
- studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă de licenţă, respectiv studii superioare de lungă durată absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă, recunoscută de Ministerul Educației (cu toate denumirile anterioare);
- vechime în muncă de minimum 4 ani pe un post prevăzut cu studii superioare;
- cunoștințe solide de operare pe computer: suita Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
- cunoașterea excelentă a limbii române (scris, vorbit și citit);
- cunoașterea limbii engleze (nivel avansat);
- competenţe de cercetare, de redactare rapoarte şi analize pe problematica integrării europene, în limba română şi/sau în limba engleză.
Profilul candidatului:
- cunoașterea problematicii Uniunii Europene (valori, principii, instituții, principalele politici), precum și parcursul României ca stat membru în Uniunea Europeană;
- capacitate de a efectua activități de cercetare;
- abilități sporite de redactare rapoarte, analize, studii;
- capacitate crescută de analiză și sinteză, creativitate și spirit de inițiativă.
Responsabilitățile postului (în principal):
- derularea de activități de cercetare-dezvoltare, respectiv de implementare și monitorizare a unor programe de cercetare;
- elaborarea de analize, sinteze, materiale de informare cu privire la politicile europene;
- realizarea de activități editoriale legate de colecția de microstudii IER, respectiv de revista Romanian Journal of European Affairs;
- traducerea şi revizia unor articole de specialitate din domeniul afacerilor europene (ro-en-ro);
- participarea la implementarea unor proiecte cu finanțare națională sau internațională;
- sprijin în organizarea de conferințe, dezbateri, mese rotunde pe teme europene de actualitate;
- realizarea unor activităţi administrative (întocmire note interne, corespondență, arhivare etc.).
Tematica și bibliografia de concurs:
Tematica:
- Aspecte generale privind instituţiile și politicile UE;
- Probleme de actualitate pe agenda Uniunii Europene;
- Traducere de specialitate (română-engleză-română) în domeniul studiilor europene;
- Rolul, atribuţiile şi organizarea Institutului European din România.
Bibliografie generală:
- O.G. 15/1998 privind Institutul European din România: http://ier.gov.ro/despre-noi/documente-constitutive/
- Statutul Institutului European din România: http://ier.gov.ro/despre-noi/documente-constitutive/
Bibliografie specifică:
- Site-ul MAE, domeniu de referință Afaceri europene: https://www.mae.ro/taxonomy/term/519/2
- Prioritățile Comisiei Europene pentru perioada 2024-2029: https://ec.europa.eu/stories/2024-2029-commission/index.html
- Agenda strategică 2024-2029: https://www.consilium.europa.eu/ro/european-council/strategic-agenda-2024-2029/
Pentru înscrierea la concurs, candidații prezintă un dosar, care va conține următoarele documente:
- formular de înscriere la concurs (se obține de pe pagina de internet a IER sau de la sediul institutului);
- copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
- copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
- copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
- copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
- certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
- adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
- curriculum vitae, model comun european (în limba română).
Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.
Copiile de pe actele prevăzute la pct. 2-5, precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, după caz, se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea „conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.
Documentul prevăzut la pct. 6 poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la pct. 6, anterior datei de susţinere a probei scrise. În situaţia în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituţia publică organizatoare a concursului, potrivit legii.
În situaţia în care candidaţii transmit dosarele de concurs prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale instituţiilor sau autorităţilor publice, candidaţii primesc codul unic de identificare la o adresă de e-mail comunicată de către aceştia şi au obligaţia de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele prevăzute la pct. 2-5 în original, pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfăşurării concursului, dar nu mai târziu de data şi ora organizării probei scrise/practice, după caz, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de angajare.
Transmiterea documentelor prin poşta electronică sau prin platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice se realizează în format.pdf cu volum maxim de 1 MB, documentele fiind acceptate doar în formă lizibilă. Nerespectarea acestor prevederi conduce la respingerea candidatului.
Documentele redactate în limbi străine sunt însoțite de traducerea autorizată în limba română.
Nedepunerea dosarului în termenul prevăzut sau depunerea unui dosar incomplet determină automat respingerea candidatului.
Dosarele de concurs se depun la sediul Institutului European din România la secretariat (et.3), în zilele lucrătoare din perioada 23 decembrie 2024 – 14 ianuarie 2025 (inclusiv), între orele 10.00 – 15.00 (L – V). Prin Poşta Română sau prin serviciul de curierat rapid se transmit pe adresa institutului din Bd. Regina Elisabeta nr. 7-9, Sector 3, Bucureşti. Prin poşta electronică se transmit la adresa e-mail: ier@ier.gov.ro până cel târziu 14 ianuarie 2025, ora 15:00 (ora României).
Formularul de înscriere se pune la dispoziţia candidaţilor la secretariatul Institutului European din România sau aici.
Relații suplimentare la telefon: 021.314.26.96/interior 137 – Serviciul Economic, Resurse Umane și Juridic, e-mail: ier@ier.gov.ro.